Thông tin tài liệu

Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorBùi Xuân Hồivi
dc.contributor.authorPhan Tấn Thànhvi
dc.date.accessioned2019-02-21T11:22:18Z-
dc.date.available2019-02-21T11:22:18Z-
dc.date.issued2008-
dc.identifier.other000000104758vi
dc.identifier.urihttp://dlib.hust.edu.vn/handle/HUST/12943-
dc.descriptionLuận văn Thạc sỹ khoa học - Ngành Quản trị kinh doanhvi
dc.description.abstractTrình bày khái niệm, vai trò, chức năng, các yếu tố ảnh hưởng của quản trị nguồn nhân lực. Phân tích thực trạng công tác quản trị nguồn nhân lực tại Tổng công ty công nghiệp thức phẩm Đồng Nai. Đưa ra một số giải pháp nhằm hoàn thiện nguồn nhân lực cho Tổng công tyvi
dc.language.isovivi
dc.publisherTrường Đại học Bách khoa Hà Nộivi
dc.subjectNguồn nhân lựcvi
dc.subjectTổng Công tyvi
dc.subject.lccHF5549.5vi
dc.titleMột số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Tổng công ty Công nghiệp thực phẩm Đông Naivi
dc.typeThesisvi
Appears in Collections:Ths-Kinh tế và quản lý

Files in This Item:
Thumbnail
  • 104758.pdf
      Restricted Access
    • Size : 1,67 MB

    • Format : Adobe PDF



  • Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.