Thông tin tài liệu

Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorPhạm Thị Thu Hà-
dc.contributor.authorLê Hải Yến-
dc.date.accessioned2017-12-26T03:23:45Z-
dc.date.accessioned2018-01-25T11:43:58Z-
dc.date.available2017-12-26T03:23:45Z-
dc.date.available2018-01-25T11:43:58Z-
dc.date.issued2017-
dc.identifier.other000000310967-
dc.identifier.urihttp://dlib.hust.edu.vn/handle/HUST/9803-
dc.descriptionLuận văn thạc sĩ Quản trị kinh doanhvi
dc.description.abstractTập trung nghiên cứu thực trạng và hoàn thiện công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty cổ phần May Hà Tĩnh. Phân tích tìm ra những ưu, nhược điểm của hệ thống tạo động lực làm việc cho người lao động. Từ đó đề xuất những giải pháp giúp công ty thay đổi nhằm thu hút, duy trì, nâng cao hiệu quả lao động, tạo sự gắn kết bền chặt giữa người lao động và công tyvi
dc.language.isovivi
dc.publisherTrường Đại học Bách khoa Hà Nộivi
dc.subjectTạo động lựcvi
dc.subjectNgười lao độngvi
dc.subjectCông ty cổ phần may Hà Tĩnhvi
dc.subject.lccHF5549.5-
dc.titleHoàn thiện công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty Cổ phần May Hà Tĩnh.vi
dc.typeThesisvi
Appears in Collections:Ths-Kinh tế và quản lý

Files in This Item:
Thumbnail
  • 310967.pdf
      Restricted Access
  • Nội dung
    • Size : 787,35 kB

    • Format : Adobe PDF

  • Thumbnail
  • 310967-TT.pdf
      Restricted Access
  • Tóm tắt
    • Size : 189,03 kB

    • Format : Adobe PDF



  • Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.