Digital resources - Ha Noi university of science and technology

Tìm kiếm nâng cao

Current filters:

Search Results

Item hits:

Thesis

Đánh giá và một số giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã tại huyện Vụ Bản, tỉnh Nam Định

Authors : Trần, Trung Hiếu; Advisor : Nguyễn, Văn Nghiến (2015)

Giới thiệu đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã và chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã. Nêu thực trạng, đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã Vụ Bản.

Thesis

Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Thiên Minh

Authors : Bùi, Tiến Đạt; Advisor : Đặng, Vũ Tùng (2016)

Luận văn tình bày tổng quan về quản trị nguồn nhân lực và phân tích thực trạng quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần Thiên Minh. Từ đó đưa ra Một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần Thiên Minh.

Thesis

Thực trạng và giải pháp thu hút nguồn nhân lực trình độ cao trên địa bàn tỉnh Tuyên Quang

Authors : Nguyễn Ngọc Trâm; Advisor : Nguyễn Văn Nghiến (2017)

Tổng quan cơ sở lý luận về nguồn nhân lực chất lượng cao. Thực trạng chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao của tỉnh Tuyên Quang giai đoạn 2011 - 2015. Giải pháp hoàn thiện chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao của tỉnh Tuyên Quang

Thesis

Hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Viễn thông Tuyên Quang

Authors : Nguyễn Thị Băng Tâm; Advisor : Ngô Trần Ánh (2017)

Nghiên cứu, tổng hợp và hệ thống hoá cơ sở lý luận của công tác quản trị nhân lực trong doanh nghiệp. Phân tích và đánh giá thực trạng công tác quản trị nhân lực tại Viễn thông Tuyên Quang, chú trọng công tác tuyển dụng, sắp xếp và chế độ đãi ngộ cho người lao động, rút ra những ưu điểm cần phát huy và những nhược điểm cần khắc phục. Đề xuất những kiến nghị, những giải pháp cụ th...

Thesis

Một số giải pháp giữ chân nhân viên có năng lực tại Công ty Cổ phần VTC Dịch vụ Di động

Authors : Thái, Thị Lan; Advisor : Cao, Tô Linh (2014)

Cơ sở lý luận về việc giữ chân nhân viên có năng lực. Phân tích và đánh giá các yếu tố ảnh hưởng đến việc giữ chân người lao động có năng lực tại Công ty cổ phần VTC dịch vụ di động. Đề xuất một số giải pháp giữ chân người lao động có năng lực tại Công ty.

Thesis

Nhân lực chất lượng cao cho phát triển hoạt động của Công ty Cổ phần Sông Đà – Thăng Long

Authors : Quách, Thanh Huyền; Advisor : Đỗ, Văn Phức (2014)

Cơ sở lý luận về nhân lực chất lượng cao cho phát triển hoạt động của doanh nghiệp. Phân tích tình hình 3 loại nhân lực chất lượng cao của Công ty cổ phần Sông Đà - Thăng Long. Giải pháp cải thiện tình hình 3 loại nhân lực chất lượng cao cho phát triển hoạt động của Công ty trong 5 năm tới.

Thesis

Nghiên cứu tạo động lực cho nhân viên làm việc tại Tổng Công ty Máy và Thiết bị công nghiệp.

Authors : Phan, Minh Đức; Advisor : Phạm, Thị Thanh Hồng (2015)

Cơ sở lý luận về tạo động lực cho người lao động tại doanh nghiệp. Phân tích thực trạng việc tạo động lực lao động tại Tổng công ty máy và thiết bị công nghiệp. Đề xuất giải pháp tạo động lực làm việc cho nhân viên đang công tác tại Tổng công ty.

Thesis

Phân tích và đề ra một số giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực cho nhà máy Nhiệt điện Nghi Sơn 1.

Authors : Nguyễn, Tường Vi; Advisor : Trần, Văn Bình (2015)

Cơ sở lý thuyết về công tác tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực trong doanh nghiệp. Nêu thực trạng, đề xuất một số giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng, đào tạo nguồn nhân lực tại nhà máy nhiệt điện Nghi Sơn 1.

Thesis

Một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên tại trường Cao đẳng nghề kỹ thuật công nghiệp Việt Nam - Hàn Quốc.

Authors : Nguyễn, Thị Thùy Linh; Advisor : Phan, Diệu Hương (2015)

Cơ sở lý luận chung về chất lượng đội ngũ giảng viên trong trường cao đẳng nghề. Phân tích thực trạng chất lượng đội ngũ giảng viên trường Cao đẳng nghề KTCN Việt Nam - Hàn Quốc. Đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên tại Trường

Thesis

Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH Kính Nổi Việt Nam

Authors : Trần, Huy Đức; Advisor : Trần, Văn Bình (2015)

Cơ sở lý luận về quản trị nguồn nhân lực. Nêu thực trạng quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH kính nổi Việt Nam. Đề xuất giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty.

Tìm kiếm nâng cao

Discover

Search Results