Đánh giá sự hài lòng của doanh nghiệp đối với dịch vụ hành chính công tại phòng Quản lý lao động của Ban Quản lý các KCN tỉnh Thái Nguyên

Abstract

Luận văn trình bày cơ sở lý thuyết về sự hài lòng của doanh nghiệp đối với dịch vụ hành chính công đồng thời đo lường sự hài lòng của doanh nghiệp và phân tích đánh giá hiện trạng dịch vụ hành chính công tại phòng Quản lý lao động. Từ đó đưa ra một số giải pháp nâng cao sự hài lòng của doanh nghiệp đối với dịch vụ hành chính công tại phòng Quản lý lao đông khu công nghiệp Thái Nguyễn.